Yöneticilerin sosyalleşmesi: beklenenlerin performasyona etkileri

Thumbnail Image

Date

1973

Authors

Berlew, David E.
Hall, Douglas T.
Özgüven, Bilal Murat

Journal Title

Journal ISSN

Volume Title

Publisher

Bursa İktisadi ve Ticari İlimler Akademisi

Abstract

Bu yazı, genç yöneticilerin yeni katıldıkları firmaya intibakları (sosyalleşmeleri) ile ilgilidir. Yazının ağırlık noktası, işletmenin başlangıçta genç yöneticiden neler beklediklerinin, bu yöneticinin daha sonraki başarı ve performasyonuna ne gibi etkileri olduğu üzerinde toplanmıştır. Konuyu daha açık 'bir şekilde ortaya koyabilmek için <<Örgütsel sosyalleşmenin» basit bir kavramsal modeli ileri sürülmüş ve buna, modelin esas tezini test etmek üzere düzenlenmiş ampirik bir araştırmanın neticeleri hakkında bir rapor eklenmiştir.

Description

Keywords

Yönetici, Sosyalleşme, Performasyon, Genç yöneticiler, Örgütsel sosyalleşme, Rapor

Citation

Berlew, D. E. ve Hall, D. T. (1973). ''Yöneticilerin sosyalleşmesi: beklenenlerin performasyona etkileri''. çev. Bilal Murat Özgüven. Akademi: Bursa İktisadi ve Ticari İlimler Akademisi Dergisi, 2(2), 839-856.

1

Views

24

Downloads

Search on Google Scholar