Modern i̇şletmelerde haberleşme sorununun anali̇zi̇

Abstract

Toplumsal yaşantının doğal bir sonucu olan haberleşme modem işletme örgütleri içinde her geçen gün biraz daha önem kazanmakta, çeşitli inceleme ve araştırmalara konu olmaktadır. Gerçekten günümüzün işletmeleri, örgütsel yapı içinde ve bilinçli biçimde ortak amaca ulaşmak için haberleşme sistemini geliştirmenin yararianna inanmış ve bu yolda önemli atılımlarda bulunmuşlardır. Bugün artık başarılı bir örgüt yapısından söz edebilmek için sadece rasyonel bir işbölümü, amaçların çizilmesi, sorumluluk ve yetkilerin planlı bir biçimde belirlenmesi yeterli görülmemektedir. Örgütün üst orununda bulunan yöneticilerden en alt basamağında yerleşen işgörenine dek uzanan, yatay ve dikey düzeye oluşan haberleşme kanallarının en iyi şekilde işlemesi, tıkanıklıkların giderilmesi, dinamik bir karakter taşıyan işletmelerin, en önemli sorunu durumuna gelmiştir.